另外,编制把口不严mUV4人治化严重,机构级1Z9H和层级的确定、编制b1p9的多少有时凭领导的wfF3观意志和行政指令,B3ak时凭经验来进行机构i5Tk整,这导致政府机关Rv8E事业单位机构设置过1eeb、过散,职责交叉、TVw9责脱节、争权诿责现7NK4较多,行政效能不高vW8G等,根源上都源自机m6p2编制管理上不规范saH2
(2000.09-2003.06四川省委党校在职研究生班经济管理5KJz业学习)